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职位信息

  • 面议
  • 不限 / 经验 3年以上 / 性别:女 / 年龄21
  • 招聘1人

职位描述

1. 协助主管处理行政部的日常事务 2. 人员的到职和离职的相关手续的办理; 3. 各类人事资料的汇总,建档及管理,员工个人档案资料的管理; 4. 员工调休假、请假、日出勤状况稽查统计作业并及时将其异常状况汇报与上级; 5. 负责人员薪资异动的人事基本资料的提供; 6. 负责对办公用品的管理 7.承办上级临时交办的事项; 8、宿舍的规范管理 9、厂房的日常维护 10、厂区、办公室卫生的管理
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